L’Accord Non-marchand COCOF du 22 décembre 2010 prévoit la mesure Emploi et Bien-être.
Accord non marchand COCOF version pdf

Celle-ci comprend :

• la création de l’asbl ABBET - Association bruxelloise pour le bien-être au travail – paritaire, afin de mettre des professionnels au service des associations agréées par un Décret de la COCOF
• la mise en place d’une série d’actions thématiques telles que l’embauche compensatoire, des formations, la création d’outils de sensibilisation et de prévention… prises en charge par des « opérateurs », notamment les Fonds sectoriels.

Les objectifs généraux de l’ABBET consistent à informer et sensibiliser au bien-être au travail les associations agréées mais aussi à participer aux actions thématiques des fonds sociaux paritaires.

En outre, l’ABBET a également des missions spécifiques, « de consultance » sur le terrain, en réponse aux demandes des associations en vue de :

• expliquer le cadre de la loi sur le bien-être et informer des nouvelles dispositions ;
• rencontrer les équipes dans les associations pour évaluer les attentes ;
• effectuer des analyses de risques de manière participative ;
• proposer des recommandations de plans d’action pour la réduction des risques ;
• accompagner les associations dans leurs plans d’action ;
• orienter vers des formations de conseillers en prévention ou autres ;
• réaliser des outils de prévention spécifiques au secteur non-marchand ;
• organiser des échanges de bonnes pratiques ;
• ...

En janvier 2019, l’ABBET a élargi ses activités aux associations COCOM.