Programme :
-Le système dynamique de gestion des risques
– Les 7 domaines de la loi bien-être au travail
– Les acteur·rice·s du bien-être au travail : employeur, conseille·ère en prévention, SIPP, SEPP, CPPT, etc.
– Les obligations légales : analyse de risques, plan global de prévention
– Prévention et plan annuel d’action
– Mise en discussion des expériences et questions des participant··s
– Focus sur les obligations en matière de risque incendie
– Focus sur les risques psychosociaux
– Présentation et mise en pratique de la Bobet – boîte à outils bien-être au travail élaborée par l’ABBET
– Exercice ludique permettant de s’approprier la loi sur le bien-être au travail
– Les 7 domaines de la loi bien-être au travail
– Les acteur·rice·s du bien-être au travail : employeur, conseille·ère en prévention, SIPP, SEPP, CPPT, etc.
– Les obligations légales : analyse de risques, plan global de prévention
– Prévention et plan annuel d’action
– Mise en discussion des expériences et questions des participant··s
– Focus sur les obligations en matière de risque incendie
– Focus sur les risques psychosociaux
– Présentation et mise en pratique de la Bobet – boîte à outils bien-être au travail élaborée par l’ABBET
– Exercice ludique permettant de s’approprier la loi sur le bien-être au travail
Objectifs :
• Connaître les grands principes de la loi sur le bien-être au travail
• Acquérir un regard critique sur les situations de travail dans une approche préventive
• Identifier le rôle des différent·es acteur·rices de la politique de prévention
• Connaître les outils et ressources utiles pour élaborer une politique de prévention (plan annuel, plan global, rapport du SIPPT, etc.)
• Savoir où chercher/trouver les informations relatives à la loi
• Acquérir un regard critique sur les situations de travail dans une approche préventive
• Identifier le rôle des différent·es acteur·rices de la politique de prévention
• Connaître les outils et ressources utiles pour élaborer une politique de prévention (plan annuel, plan global, rapport du SIPPT, etc.)
• Savoir où chercher/trouver les informations relatives à la loi
Dates :
03/02/2026 et 10/02/2026
Inscriptions via Form’Action
